劳动仲裁申请书是劳动争议纠纷解决时的必要文件，没有劳动仲裁申请书就无法进行仲裁程序。
写劳动仲裁申请书需要注意以下几点：
- 语言要简练清晰，避免使用口语化、行话或生僻字。
- 文字要完整准确，无歧义、矛盾，不要夹带主观臆断与情绪色彩。
- 依据要确凿合理，各项证据材料更要详实齐备、可信度高。
- 邮寄时要注意登记寄出日期和列明全部邮寄资料。（建议采用挂号信或快递邮寄方式）
- 描述格式要合规范，字迹描摹要充分，笔触清晰，不要有任何涂改，更不要出现抄袭现象。
如果你需要申请劳动仲裁，建议你在申请前要和雇主进行长时间、反复的协商，在达成共识的前提下，再选择仲裁申请。
在劳动争议处理过程中也要注意，要主动补全证据链，切莫擅自篡改证件，同时在任何时候不要与仲裁委员会、调解委员会和雇主产生粗暴言语或行为，避免因感情用事赔了夫人又折兵。
通过合规良好地撰写和追讨劳动权益，是劳动者争取自己权益的重要途径。一定要遵循规范，维护自己的合法权益。
